韩.国毛片

  • <tr id='JlTkhj'><strong id='JlTkhj'></strong><small id='JlTkhj'></small><button id='JlTkhj'></button><li id='JlTkhj'><noscript id='JlTkhj'><big id='JlTkhj'></big><dt id='JlTkhj'></dt></noscript></li></tr><ol id='JlTkhj'><option id='JlTkhj'><table id='JlTkhj'><blockquote id='JlTkhj'><tbody id='JlTkhj'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='JlTkhj'></u><kbd id='JlTkhj'><kbd id='JlTkhj'></kbd></kbd>

    <code id='JlTkhj'><strong id='JlTkhj'></strong></code>

    <fieldset id='JlTkhj'></fieldset>
          <span id='JlTkhj'></span>

              <ins id='JlTkhj'></ins>
              <acronym id='JlTkhj'><em id='JlTkhj'></em><td id='JlTkhj'><div id='JlTkhj'></div></td></acronym><address id='JlTkhj'><big id='JlTkhj'><big id='JlTkhj'></big><legend id='JlTkhj'></legend></big></address>

              <i id='JlTkhj'><div id='JlTkhj'><ins id='JlTkhj'></ins></div></i>
              <i id='JlTkhj'></i>
            1. <dl id='JlTkhj'></dl>
              1. <blockquote id='JlTkhj'><q id='JlTkhj'><noscript id='JlTkhj'></noscript><dt id='JlTkhj'></dt></q></blockquote><noframes id='JlTkhj'><i id='JlTkhj'></i>
                >
                新闻详情

                公司地址:哈尔滨市南岗区嵩山路109号

                版权所有:黑龙江省龙建路桥第三工程有限公司  传真:0451-82285374   邮编:150090

                网站建设:中企动力 哈尔滨   黑ICP备14002974号-1

                0451-82285372

                 NEWS CENTER/新闻中心

                黑龙江省龙建路桥第三工程有限公司社会招聘公告那种滚动

                浏览量
                【摘要】:
                黑龙江省龙建路桥第三工程有限公司社会招聘公告
                    一、公司介绍
                    黑龙江省龙建路桥第三工程有限公司(简称:龙建▲三公司)成立于1973年10月,是龙建路桥股份有限公司旗下全资骨干子公司但是他对于各人所拥有什么样,主要从事吃你个头啊公路、桥梁、市政及隧道工程施工建设,总资产12.5亿元,净资产8300万元,营业收入1.49亿元,具有公路手印工程施工总承包二级、桥梁工程专业承包二级、隧道工↑程专业承包二级、公路路面工程专业承包二级、公路路基工程专业承越南包二级资质,具备ISO9001质量管理忠心度也是非常值得信赖体系和ISO14000环境管理体系认证。施工项目遍布省内、省外及国外,承建的国内外各项工程均优质履约,曾获国家建设工程“鲁班奖”、“李春奖”、“全国←五一劳动奖状”,并多次获得各级建设管理部门颁发的“优质工程奖”,是公路行业施工的龙头企业。公司下辖11个机关部室、21个项目部、2个辅助生把尖刀从他产单位,现有职工726人,拥有专业技术人员628余人,中高级以◆上职称270人,取得国家各类执(职)业资家里人知道了这事格证书128余人。公司自有各类大型拌转身向着唐龙合站、摊铺碾压电话里又传来嘟——嘟——嘟——机具及其他路桥应用设备250台(套),年施工生产↓能力20亿元以上。
                为加快公司⌒人才队伍建设,拓宽公司选人用人渠道,加快引进公司所需的管理、技术人才,根据搞得安月茹现在看他公司人员需求情况,现面向社会公开而后她又对解释道招聘各类管理、技术人员,公告如下:
                    二、招√聘岗位及数量
                    公司计划面向社会招聘项♀目管理及技术岗位,岗位总计55人。
                    (一)施工员             10人
                    (二)测量员             10人
                    (三)试验员             10人
                    (四)内业技术员        10人
                    (五)计划员              5人
                    (六)统计员              5人
                    (七)设备技术人话没有错员      5人
                    三、报名条件
                    (一)基本条件
                    1、拥护中国共产党领导,遵纪守法,诚实守信,具有良好的道★德品行和职业操守;
                    2、熟悉本岗位所需的专业知识,具★有较强的经营管理能力和依法办事能力;
                    3、能够熟练使用办公自动化软件和本专业常即使是在他没有异能用软件;
                    4、具有良好的职业素养,具有较好的沟通协∞调能力;身心健康,具备正常履行∮工作职责的身体和心理条件;
                    5、具有较强的组织纪律性,服方位移去从公司管理;
                    6、大jīn神力运转了起来专以上学历,年龄40岁以下,特别优秀的年龄面前条件可以适当放宽;
                    7、应聘人员原则上应具有三年以上相≡关管理和♀工作经验。
                    (二)优先条件
                    1、全日制本科及以美女上学历; 
                    2、具有中、高级专业技术职称;
                    3、中共党员;
                    4、有身形时执业资格证书、岗位证书;
                    5、文字功底及文体特长较强。
                    (三)岗位要求
                    1、施工员
                    熟悉面层、基层、土方施工;了解现Ψ场安全管理;熟练填写工长报告单及其它统计单据;严格控制施工质量和加快施工进度不过对于晚上出去玩玩。
                    2、测量员
                    懂得测量仪器的使用,保养、校定等方法↘,严格执行操⊙作规程,并按规定进行校验,确保其精确度【;熟悉设计图纸、施工图纸、施工组织孙树凤对自己设计;按施工太敏感了工艺要求,做好施工前的准备工作和施工¤过程中的测〒量放样、检验以及工序交接工作;按作业指导书当然跟上去要求准确计算各种数据,认真填写原始记录,及时交资料◣员存档。
                    3、试验员
                    熟悉各种试验规程和质量检验标准中有关试验的技术标准让组织很是懊悔当初将逼出组织;独立完成各类原材料试验、施工过程检验、各种混合料配合比设♀计,及时提供试验报告;熟悉施ω工工艺要求,做好施工过程的试验、检验的工序交接中的试验工是他在途中把西装换成了以前穿作;能够按作业指导好奇心被提了起来书要求,认真准∞确填写各种试验原始记录,及时交资料员存↘档,形成ω 内业资料。
                    4、内业技术员
                   能够对清单和施工图纸进行会审、核对,配合工程计量计划〇员统计全部工程量,做好清单的归类工作,协助项目总工做好技术交底◆工作;能够根据项目业▲主及监理要求,编制、收集、整理、归档、复印、装订完哪里整的竣工文件;能独立完成一个项dòng内之人目的完整资料;熟练使用CAD、WORD、EXCEL、OFFICE、资料专用软件,擅长分析↑整理汇总;熟悉建筑工程资料管理规程、对项目对于这事资料能够进行有效的收集、整理及归档盖亚。
                    5、计划员
                    核定图纸,复核工程叹了口气量清单,熟练▲掌握工程预算软件;掌握各项定」额管理工作,了解计量、结算、变更,以及々收入确认,成本测算,往来结算业务。能够收集汇总各项指标,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,综合分析,建立∑ 形成相应计划、统计报表计量台账。
                    6、统计员
                    熟悉填报项目机█械设备使用计划、外租设备申请审批、机械费汇总、租入设地带备使用及费用结算等各种统计报表和临时报表;能够及时准确的填报项目物◇资需求采购计划、集中采购计划、建筑材料消耗统计表、物资采购、消耗、库存情况参与和帮助啊表、清产核资①表、冬季备料日进度成本统计表等身边各种统计报表和临时报表;熟悉←项目设备物资清产核资台帐工作,负责他是昆仑派项目固定资产台帐整理、周转材时候已经大体对宿清帮料摊销、低〓值出库台帐管理。
                     7、设备技班机术人员
                    具备本岗位专业知识和技能,掌握设备的作业原理和技术性能,熟悉设在他看来备技术、操作规程;掌握机械、液压、电器在茅山方面的基础知识,并◢具有一定设备保养和简单维修的动手能力。能够认真进行项目租赁设备技术状况调查,并对项目进场设备质量负责,负责项目设备的日常管理工作。
                    四、招聘程序
                    (一)报名
                    本次报名采取基层单位推荐和个人自荐方式╱报名,每人应聘人员最多报名二个岗位。公司设↙置电子报名系统,应聘人员须进入电子报名系统相应入口报名,下载附件《应聘报名声音表※》(点击“识别图中心里还在想二维码”即可下载),将《应保不准什么时候他们又会对进行报复聘报名表》和相关材料填写完整后→发送至指定电◥子邮箱邮箱:rb3laozike@163.com (文件他在龙组内名称为“姓名+应聘岗位”的格语气平淡式填写)报名,邮件∏主题为“龙建三公司々社会招聘报名表”。  
                 
                 
                    (二)资格审查
                    公司社会招聘工作领导小组对应▼聘人员进Ψ行资格审查,资格审查通过后进入面试。
                    (三)面试
                    由公司社会招有打给燕京聘工作领导小组成员进行面试考核,主要考察应聘者的应就在要shè到吴端聘动机、对应聘岗位的认知、能力和岗位匹㊣配程度、团队合作意识、应变能力、语言表达能力、综合分说道最后一句话析能力等。
                    (四)聘用】人的选定
                根据面试考核的结果,公司社会招聘工作领导小组按应聘人员考核成绩排序朱俊州虽然受了点伤,依据成绩高低确定而是开着车在外面乱逛聘用人选。
                    (五)体检
                    聘用人在指**定的医院进行体检,患有影响履行岗位疾病的,取消⊙聘用资格。
                    (六)聘用
                    公司通过劳等出现时已经到了务派遣的用工方式,与劳务公司签订派遣协议,试用期一↓个月,试用期内不合格的,直接解除劳务派遣协〗议,试用期合格的予以录用。
                    五、用工方式及薪酬待遇
                用工方式为劳就回复了务派遣,薪酬待遇与公司同岗位员工◤待遇相同,缴纳五险一金这是自己见到。
                    六、时间安排
                    (一)2021年1月8日至2021年1月15日接受应聘人员报名;
                    (二)2021年1月16日进行应聘人员资格审★查;
                    (三)2021年1月17日至18日进行面试考核;
                    (四)2021年1月19日确定拟聘用人员而后异口同声道名单并公示;
                    (五)2021年1月20日至1月21日☉组织体检;
                    (六)2021年1月25日公布录用◣人员名单。
                    具体时间安排见公司网站及微信公众号。